Nina Mathilde Dyrberg
Jeg hjælper ledere med at omsætte strategi til adfærd — så forandringer lykkes i praksis.
Hvad jeg tilbyder
Jeg hjælper ledere med at transformere sig selv, deres teams og deres organisationer ved at forstå adfærdsmønstre – fordi adfærd driver mennesker, og mennesker driver resultater.
Derfor tilbyder jeg både foredrag, workshops, adfærdsanalyser og ledersparring i forbindelse med mit lederkursus: Den adfærdsintelligente leder
Med en baggrund i Cognitive Science og mere end syv års praktisk erfaring inden for adfærdsdesign, experience design og brugerindsigter, bringer jeg videnskaben om menneskelig adfærd ind i ledelsespraksis.
Foredrag
Foto fra Boye and co. konference
Foredrag
Mine foredrag tager afsæt i adfærds- og kognitionsvidenskab og kobler teori og metode direkte til ledelsespraksis gennem konkrete eksempler.
Du går altså derfra med ikke blot en ny forståelse af dig selv og dine kolleger, men også med konkrete værktøjer til at skabe varige resultater.
Workshops
Workshops giver, ligesom foredrag, nye perspektiver og indsigter, men da de er lidt længere giver de også mulighed for at vi sammen dykker dybere ned i deltagernes egen kontekst. Vi arbejder derfor målrettet med deltagernes aktuelle udfordringer, igennem hands-on øvelser.
Workshops
Foto fra UX London
Ledersparring
Foto som konsulent hos Grundfos
Ledersparring
Gennem sparring hjælper jeg ledere med at nå deres mål ved at identificere, hvilke adfærdsmønstre der skal ændres – både hos dem selv og i deres teams. For adfærd driver mennesker, og mennesker driver resultater.
Når du ser ledelse med en adfærdsbrille, træffer du beslutninger, der hænger ved, udvikler strategier, der flytter mennesker, og skaber resultater, der varer ved.
Sparringen kombineres ofte med mit lederforløb for at accelerere effekten og sikre, at adfærdsændringer omsættes til målbare resultater
Adfærdsanalyser
Står du med en ny strategi, en forandring, en svær beslutning eller en løsning, der ikke fungerer som forventet? Så kan en adfærdsanalyse give dig et bedre grundlag at træffe beslutninger på.
Jeg undersøger, hvad mennesker faktisk gør – ikke kun hvad de siger, de gør. Gennem f.eks. interviews, observationer og brugerrejser identificerer jeg behov, motivationer og barrierer hos medarbejdere, kunder eller brugere.
Indsigterne omsættes til konkrete anbefalinger, der kan bruges til at forbedre produkter, services og brugeroplevelser eller kvalificere strategiske beslutninger.
Adfærdsanalyser
Hvorfor BeWaviour?
Bølger gentager sig og kan ændre sig til nye rytmer – præcis som vores adfærdsmønstre. Men for at kunne surfe på bølgerne, må man forstå deres flow. På samme måde må vi forstå dynamikken i adfærdsmønstre for at kunne ændre dem.
Derfor er dette min måde at forene ordene ‘Behaviour’ og ‘Wave’.
G. Colborne
Founder af Little Forest
1:1 ledersparring: ”Det har været uvurderligt at have Nina som sparringspartner. Vores 1:1 samarbejde har gjort at jeg har ændret perspektiv på, hvordan jeg håndterer udfordringer, hvordan jeg ser mit team, og hvor organisationen er på vej hen. Jeg vil helt klart anbefale at arbejde sammen med Nina, hvis du er leder og ønsker at udvikle både dig selv og din organisation.”
R. Therkildsen
Direktør i Ruca Forsikringer
Foredrag: “Jeg var vild med Nina, og vild med hendes energi og hendes nærvær. Hun var konkret og hendes budskaber var gode – Hun får 3 Michelin stjerner af mig ⭐️⭐️⭐️”
S. Scott Engen
Lektor i Cognitive Neuroscience
of Creativity
Workshop: “Ninas workshop var en masterclass i innovation og engagement. Som universitetsklasse var vi meget imponerede over blandingen af teori og praktiske værktøjer, hun leverede. Hendes evne til at gøre komplekse koncepter forståelige for alle, uanset deres forudgående viden, er beundringsværdig.”
Samarbejdspartnere
